Zu oft sind Mitarbeiter unmotiviert, unzufrieden und haben keinen wirklichen Anreiz, sich für ihren Arbeitsplatz zu engagieren. Der Investmentexperte Pete Stavros glaubt an einen besseren Weg und überdenkt die Firmenstrukturen, damit mehr Menschen von einem florierenden Unternehmen profitieren. Dieser bewegende Vortrag gibt Stavros' persönliche Erfahrungen wieder und zeigt auf, welche tiefgreifenden Auswirkungen dieser Ansatz haben kann. Er liefert einen Entwurf, wie sich die eigene Sichtweise und die Aussichten für Millionen von Arbeitnehmern weltweit verändern lassen.